Квалификационная категория даёт право на надбавку к заработной плате, преимущество при назначении на руководящие должности (заведующий отделением, заместитель главного врача), учитывается при формировании кадрового резерва и повышает конкурентоспособность специалиста. Отсутствие категории не лишает врача права на работу, поскольку обязательным требованием является только аккредитация, но существенно снижает возможности карьерного роста и материального стимулирования. Срок действия категории — 5 лет, после чего можно пройти повторную аттестацию для её подтверждения или повышения; при отказе от переаттестации категория утрачивается, но это не влечёт отстранения от работы.