Сидорова Дарья Олеговна
10 лет в SMM и digital-маркетинге — от контент-менеджера до руководителя отдела соцсетей. Работала с брендами, онлайн-школами, экспертами и локальным бизнесом. Готовит SMM-специалистов и контент-стратегов.
Подробнее
Контент-менеджер — специалист по управлению контентом в digital-среде: планированию, созданию, публикации и анализу материалов для сайтов, социальных сетей, блогов, email-рассылок и других каналов. В обязанности входит разработка контент-стратегии, ведение редакционного плана, подбор и координация авторов, контроль качества текстов и визуала, публикация, модерация, работа с обратной связью, а также оценка эффективности контента и корректировка стратегии. Обучение предназначено для лиц, желающих получить профессию с нуля или систематизировать имеющиеся навыки. Программа сочетает теоретическую подготовку с интенсивной практикой на реальных проектах и учебных кейсах.
Программа профессионального обучения рассчитана на 150 академических часов (2 недели). К обучению допускаются лица не моложе 18 лет. После итоговой аттестации выдаётся свидетельство о профессии рабочего (должности служащего) «Контент-менеджер» с внесением в ФРДО и удостоверение установленного образца.
150 акад. чтрудоёмкость программы профессионального обучения
2 неделипродолжительность очного обучения с практикой
от 5000 ₽стоимость обучения по программе профессиональной подготовки
Свидетельство + удостоверениео профессии рабочего (служащего) с внесением в ФРДО
Программа рассчитана на разные категории слушателей: от новичков, которые хотят освоить востребованную digital-профессию, до специалистов смежных направлений, желающих расширить компетенции. Обучение помогает систематизировать знания по стратегии, планированию, созданию контента, работе с авторами, публикации и аналитике, а также подготовиться к самостоятельной работе.
Новичкам без опыта. Вы получите базовые знания и навыки ведения контент-плана, создания и публикации материалов, работы с авторами, анализа эффективности. После обучения сможете претендовать на должность контент-менеджера начального уровня.
Копирайтерам, SMM-специалистам, блогерам. Программа поможет расширить профессиональные компетенции: освоить управление контентом, стратегию, редактуру, аналитику, повысить качество проектов и охваты.
Маркетологам, менеджерам, предпринимателям. Вы научитесь выстраивать контент-стратегию, управлять редакцией, контролировать качество и эффективность контента, интегрировать его в общий маркетинг.
Специалистам после перерыва в работе. Курс позволяет актуализировать знания по современным алгоритмам, площадкам, инструментам и трендам, подготовиться к возвращению в профессию.
Требования к слушателям. Возраст от 18 лет. Наличие среднего профессионального или высшего образования приветствуется, но не обязательно. Уверенный пользователь ПК и базовое понимание digital-среды будут преимуществом.
Программа формирует практические навыки и теоретические знания, необходимые для работы контент-менеджером. Выпускник уверенно разрабатывает контент-стратегию, ведёт редакционный план, создаёт и публикует контент, работает с авторами, анализирует результаты и взаимодействует с аудиторией. Полученные документы подтверждают квалификацию и дают право на выполнение соответствующих работ.
Разрабатывать контент-стратегию. Анализ аудитории и конкурентов, постановка целей, выбор каналов, формирование рубрикатора, определение KPI.
Вести редакционный план. Планирование публикаций, подбор тем, распределение задач, контроль сроков, работа с контент-календарём.
Создавать и публиковать контент. Тексты, визуал, видео, подкасты, работа с CMS, публикация на сайте и в соцсетях, оформление, теги, метаданные.
Работать с авторами и экспертами. Подбор авторов, постановка ТЗ, редактура, контроль качества, согласование правок, ведение базы авторов.
Анализировать эффективность контента. Метрики, отчёты, оценка вовлечённости, конверсии, ROI, работа с аналитическими сервисами, корректировка стратегии.
Соблюдать этические и правовые нормы. Требования к рекламе, маркировка, авторские права, работа с персональными данными, охрана труда при работе с ПК.
Учебный план включает теоретические дисциплины и большой объём практических занятий на реальных проектах и учебных кейсах. Все модули ориентированы на формирование профессиональных компетенций, необходимых для выполнения работ.
Модуль 1. Основы контент-менеджментаПонятие контента, виды, каналы, аудитория, цели, KPI, место контент-менеджера в digital-маркетинге.
Модуль 2. Контент-стратегия и планированиеАнализ аудитории и конкурентов, постановка целей, выбор каналов, рубрикатор, контент-план, редакционная политика.
Модуль 3. Создание и публикация контентаТексты, визуал, видео, подкасты, работа с CMS, публикация на сайте и в соцсетях, оформление, теги, метаданные.
Модуль 4. Работа с авторами и редактуройПодбор авторов, постановка ТЗ, редактура, контроль качества, согласование правок, ведение базы авторов.
Модуль 5. Аналитика и оценка эффективностиМетрики, отчёты, оценка вовлечённости, конверсии, ROI, аналитические сервисы, корректировка стратегии.
Модуль 6. Правовые и этические аспектыТребования к рекламе, маркировка, авторские права, работа с персональными данными, охрана труда при работе с ПК.
Модуль 7. Итоговая аттестацияТеоретический экзамен и практическая квалификационная работа. После успешной сдачи выдаются свидетельство о профессии рабочего (служащего) и удостоверение.
Обучение проводится очно в учебных классах, оснащённых компьютерами, программным обеспечением и доступом к необходимым сервисам. Теоретические занятия чередуются с практической отработкой навыков под руководством мастера производственного обучения.
Теоретическая подготовка. Изучение основ контент-менеджмента, стратегии, планирования, создания контента, аналитики, правовых норм.
Практические занятия. Отработка создания контент-плана, написания и публикации материалов, работы с авторами, аналитики на учебных проектах. Индивидуальное рабочее место.
Работа с мастером. Мастер показывает приёмы, контролирует выполнение упражнений, исправляет ошибки, даёт рекомендации по стратегии и инструментам.
Самостоятельная работа. Закрепление навыков на дополнительных заданиях: разработка стратегии, создание контент-плана, редактура текста, отчёт по результатам.
Итоговая аттестация. Проверка теоретических знаний и выполнение практического задания. По результатам присваивается квалификация «Контент-менеджер», выдаются документы установленного образца.
Уровень специалиста определяется опытом, сложностью проектов и занимаемой должностью. Указанные зарплаты являются ориентировочными и зависят от региона, формата работы (агентство, in-house, фриланс), опыта и условий труда.
| Уровень / специализация | Зарплата (средняя по РФ) | Типовые обязанности |
|---|---|---|
| Контент-менеджер (начальный уровень) | 40–70 тыс. ₽ | Ведение контент-плана, публикация материалов, работа с авторами, базовая аналитика, работа под руководством |
| Опытный контент-менеджер | 70–120 тыс. ₽ | Разработка стратегии, управление редакцией, создание сложного контента, аналитика, оптимизация, самостоятельное ведение проектов |
| Ведущий контент-менеджер / руководитель отдела | 120–200 тыс. ₽ и выше | Управление командой, стратегия, бюджеты, работа с ключевыми клиентами, обучение персонала |
Диапазоны приведены по данным порталов hh.ru, avito.ru и могут отличаться в зависимости от региона и специфики предприятия.
Сидорова Дарья Олеговна — преподаватель SMM, продвижения в соцсетях и digital-маркетинга со стажем 10 лет. Член Гильдии маркетологов, победитель конкурса «Золотой пост». Готовит контент-менеджеров к управлению контентом, планированию, созданию, публикации и анализу контента, работе с редакционной политикой и взаимодействию с авторами.
Дарья Олеговна строит обучение от простого к сложному: сначала базовые приёмы ведения контент-плана и создания материалов, затем разработка стратегии, управление редакцией и аналитика. Она требует от слушателей креативности и внимания к данным, что критически важно для контент-менеджера.
«Пришла без опыта, за две недели научилась вести контент-план, писать и публиковать материалы, работать с авторами, анализировать результаты. Преподаватель Дарья Олеговна очень понятно объясняет, делится практическими приёмами. Сдала экзамен и получила свидетельство, устроилась контент-менеджером в агентство».
— Анна В., г. Москва
«Работал копирайтером, решил освоить управление контентом. Практики было много, каждый день работали с реальными проектами. После обучения получил удостоверение, теперь веду контент для нескольких брендов, доход вырос».
— Дмитрий К., г. Санкт-Петербург
«Понравилось, что программа включает и стратегию, и создание контента, и аналитику. Оборудование современное, доступ к сервисам дают. Преподаватель строгая, но справедливая. Рекомендую».
— Сергей Н., г. Екатеринбург
В учебном центре «ДПО ПРОФ» можно пройти программу профессионального обучения по профессии «Контент-менеджер» объёмом 150 академических часов. Стоимость — от 5000 рублей. Обучение проводится очно в группах до 10 человек, что обеспечивает индивидуальный подход к каждому слушателю. После итоговой аттестации выдаются свидетельство о профессии рабочего (служащего) с внесением в ФРДО и удостоверение установленного образца.
За время обучения вы освоите разработку контент-стратегии, ведение редакционного плана, создание и публикацию контента, работу с авторами и аналитику. Полученные документы подтверждают квалификацию и дают право на выполнение соответствующих работ.
Что вы получаете на руки:
Свидетельство о профессии рабочего. Документ установленного образца с присвоением квалификации «Контент-менеджер», сведения передаются в ФРДО.
Удостоверение. Подтверждает присвоение квалификации и допуск к выполнению работ.
Договор об оказании образовательных услуг. Закрепляет условия, сроки и стоимость обучения.
Платёжные документы. Подтверждают оплату обучения и могут использоваться для отчётности.
10 лет в SMM и digital-маркетинге — от контент-менеджера до руководителя отдела соцсетей. Работала с брендами, онлайн-школами, экспертами и локальным бизнесом. Готовит SMM-специалистов и контент-стратегов.
ПодробнееОтвечаем на самые популярные вопросы о курсе
Контент-менеджер — это специалист, который управляет контентом на сайте, в социальных сетях, блоге, рассылках и других digital-каналах. Его задача — не просто публиковать тексты и картинки, а выстраивать систему, при которой контент решает бизнес-задачи: привлекает трафик, удерживает внимание, формирует доверие и подталкивает аудиторию к целевому действию. Контент-менеджер отвечает за контент-план, подбор тем, координацию авторов, редактуру, публикацию, обновление материалов и анализ эффективности. Он работает в связке с маркетологом, дизайнером, SEO-специалистом и SMM-командой, а иногда сам выполняет функции копирайтера, редактора или администратора сайта. По сути, это дирижёр, который следит за тем, чтобы каждый материал выходил вовремя, соответствовал tone of voice и работал на общую цель.
В обязанности контент-менеджера входит разработка и ведение контент-плана: он определяет, какие темы, форматы и каналы будут использоваться, как часто выходит контент и какие цели он преследует. Он ставит задачи авторам, проверяет тексты на грамотность, соответствие стилю и фактологию, редактирует и адаптирует материалы под разные площадки. Контент-менеджер публикует готовые материалы, следит за корректностью вёрстки, добавляет изображения, видео, ссылки и метаданные. Он также отвечает за обновление устаревшей информации, модерирует комментарии и обратную связь, взаимодействует с дизайнерами и разработчиками. Аналитическая часть включает отслеживание метрик: посещаемость, вовлечённость, конверсии, время на странице. На основе данных он корректирует стратегию, предлагает новые форматы и улучшает качество контента. В небольших компаниях контент-менеджер может сам писать тексты, снимать видео и вести соцсети.
Для работы контент-менеджером не требуется обязательного диплома или лицензии, но чаще всего ценятся гуманитарное образование, опыт в журналистике, маркетинге или редактуре. Работодатели ожидают понимания принципов контент-маркетинга, знания основных каналов и форматов, умения работать с системами управления контентом (CMS), базовыми инструментами аналитики и таск-треккерами. Важны навыки редактуры, грамотность, чувство стиля и умение адаптировать контент под разные аудитории. Контент-менеджер должен уметь ставить задачи и контролировать их выполнение, работать с дедлайнами и координировать нескольких исполнителей. Личные качества: организованность, внимательность, коммуникабельность, стрессоустойчивость и способность быстро переключаться между задачами.
Ключевой навык — умение планировать контент и управлять его жизненным циклом: от идеи до публикации и анализа. Контент-менеджер должен разбираться в типах контента: тексты, изображения, видео, подкасты, инфографика, интерактивные форматы. Важно понимать, как работает SEO, чтобы контент был не только интересным, но и находимым. Нужны навыки работы с CMS, например WordPress, Tilda, Bitrix, а также с сервисами аналитики и планирования. Контент-менеджер должен уметь писать и редактировать тексты, даже если он не автор, чтобы оценивать качество и давать обратную связь. Полезны знания основ дизайна и вёрстки, чтобы грамотно ставить задачи дизайнеру и проверять результат. Также ценятся навыки работы с таск-трекерами (Trello, Asana, Jira) и умение выстраивать коммуникацию в команде.
Преподаватели ведут занятия очно — вы отрабатываете навыки на реальном оборудовании и с живыми коллегами. Подходит, если нужна глубокая практика или сложно учиться самостоятельно.
Задавайте вопросы и получайте разборы ошибок в режиме реального времени — не через чат-поддержку
Навыки отрабатываются на реальных задачах и установках — не в симуляторе и не на бумаге
Разбираете кейсы с коллегами по специальности — полезный нетворкинг и чужой опыт в подарок
Преподаватель корректирует темп под группу — пробелы в знаниях закрываются сразу, а не после экзамена
Документ фиксирует практическую подготовку — это весомее для работодателя, чем только теория
Фиксированные даты занятий помогают дойти до конца — для тех, кто знает, что дистант у них «зависает»
Ближайший поток:
Учитесь в своём ритме — без отрыва от работы, из любого города. Весь материал доступен в личном кабинете 24/7, куратор на связи. Подходит, если важна гибкость обучения.
Занятия доступны с компьютера, планшета или телефона — без привязки к городу или офису
Выбирайте удобное время для занятий — утром, вечером или в выходные. Без жёстких дедлайнов
Курс спроектирован для работающих специалистов — занятия не мешают основному рабочему графику
Личный куратор отвечает на вопросы и помогает разобраться в сложных темах в течение рабочего дня
После прохождения теста получаете удостоверение гособразца — скан в день аттестации, оригинал курьером
Учебные материалы остаются в личном кабинете бессрочно — можно вернуться и освежить знания в любой момент
Ближайший старт —
Пять шагов от заявки до удостоверения у вас на руках. Никаких очных занятий и командировок — всё онлайн, по собственному графику.
Оставляете заявку на сайте или звоните по телефону. Уточняем профессию, направление и сроки обучения.
Подбираем подходящую программу, согласуем стоимость и сроки. Заключаем договор — для физлиц или организаций.
Доступ к материалам в личном кабинете 24/7. Видеолекции, конспекты, практика, консультации с преподавателем.
Сдаёте итоговый тест онлайн в удобное время. При необходимости — пересдача без дополнительной платы.
Скан удостоверения — на email в день аттестации. Оригинал — Почтой России в любой регион. Запись в ФИС ФРДО.
Для зачисления достаточно иметь среднее профессиональное или высшее образование
Доступ к лекциям, видеоурокам и тестированию открыт в режиме 24/7 с любого устройства.
Скан-копии документов сразу после сдачи теста. Оригиналы - почтой в течение 24 часов
Бесплатная доставка документов курьером по всей России
Предоставляем бессрочный доступ к учебным материалам и обновлениям курса обучения
Оплата обучения после получения доступа к личному кабинету и материалам
Каждый документ об образовании регистрируется в системе ФИС ФРДО
Содействие в трудоустройстве и подтверждении квалификации